Monteur Audiovisuel

  • HYBRIDE

    En ligne, sur mobile et en physique

  • HEURES

    415 heures

  • DURÉE

    1 an

  • DÉMARRAGE

    Une par mois

  • CERTIFICATION

    Titre RNCP, Niveau 5 (Bac+2)

  • ALTERNANCE

    Alternance possible

  • RYTHME

    1 jour école / 4 jours entreprise

  • CPF

    Éligible CPF

  • RNCP

    N° 38752

  • RECEVOIR MA DOCUMENTATION

Objectif de la formation

La formation de Monteur Audiovisuel est reconnue par l’État et le titre est délivré par le Ministère du Travail. Elle vous équipe avec les compétences essentielles pour organiser, planifier et exécuter le montage de productions audiovisuelles courtes, en respectant les délais, les contraintes techniques et les intentions narratives et esthétiques du projet. Vous apprendrez à gérer efficacement une station de montage, à trier et sécuriser les médias, à réaliser un montage rythmé et cohérent, ainsi qu’à appliquer des habillages graphiques et sonores adaptés.

Ce titre est idéal pour celles et ceux qui aspirent à intégrer une équipe de production audiovisuelle ou à évoluer dans les métiers du montage vidéo, de la post-production ou de la communication digitale.

À l’issue de la formation, vous saurez :

  • Préparer et configurer une station de montage et son environnement technique ;
  • Importer, trier, organiser et sécuriser les médias d’un projet ;
  • Réaliser le montage image et son d’une production audiovisuelle courte ;
  • Mettre en œuvre des techniques de montage avancées (habillage graphique et sonore, effets, étalonnage simple).

Public visé

  • Jeune âgé de 16 à 29 ans (apprentissage)
  • Jeune âgé de 18 à 25 ans ou demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus (professionnalisation)
  • Professionnel en formation continue ou en reconversion

Métiers visés

  • Monteur audiovisuel
  • Monteur truquiste
  • Assistant monteur
  • Monteur vidéo
  • Technicien de post-production
  • Opérateur de montage
  • Monteur web / digital

Secteurs visés

  • Sociétés de post-production
  • Chaînes de télévision nationales ou régionales, généralistes ou thématiques
  • Agences de communication
  • Services de communication intégrés d’une entreprise
  • Agences de services spécialisées web

Programme de la formation

Onboarding

  • Apprendre à apprendre
  • Concilier vie personnelle et vie professionnelle
  • Gérer son stress
  • Se donner les moyens de réussir
  • Facilitation graphique

Parcours Soft Skills & Culture digitale

  • Réussir sa prise de parole
  • Concevoir un storytelling
  • Gérer les situations difficiles à l’accueil
  • Mieux gérer son temps
  • Savoir déléguer
  • Apprendre l’empathie
  • Gérer l’organisation et le déroulement d’une réunion
  • Gérer les conflits
  • Prévenir les conflits
  • Maîtriser le Media literacy
  • Maîtriser le Digital literacy
  • Adopter une démarche numérique responsable

Bloc 1 : Préparer et réaliser le montage de productions courtes

  • Préparer et configurer la station de montage et son environnement technique
  • Importer, trier, organiser et sécuriser les médias (rushes, sons, graphismes)
  • Réaliser un dérushage et sélectionner les séquences pertinentes
  • Effectuer un montage rythmé et cohérent respectant l’intention narrative
  • Réaliser les exports adaptés aux différents supports de diffusion

Bloc 2 : Mettre en œuvre des techniques de montage avancées

  • Réaliser des habillages graphiques (titrages, motion design simple)
  • Mixer et traiter le son (synchronisation, nettoyage, niveaux)
  • Appliquer des effets visuels et un étalonnage de base
  • Optimiser le workflow et collaborer au sein d’une équipe de post-production

Evaluations

  • Evaluations en cours de formation (Quizz, Cas Pratiques…)
  • Etudes de cas
  • Challenges
  • Projets Entreprises

Pédagogie, accompagnement, déroulé

La formation se déroule en ligne, sur mobile et en physique, sur une plateforme d’apprentissage optimisée pour les activités de groupe et les cours en live, totalement accessible sur application comme sur ordinateur.

Déroulement de la formation

Les cours sont découpés en objectifs pédagogiques clairement définis et présentés. Les contenus sont au format vidéo, découpés en séquences courtes et facilement assimilables, avec de nombreux exemples et mises en application, et une synthèse pour récapituler les éléments clés. Les cours sont illustrés par des études de cas concrets pour mettre en application ce que vous venez de voir. Un tiers de la pédagogie est en mode projets.

Au-delà des heures de formations prévues, vous pouvez vous connecter de façon illimitée et à tout moment dans le cadre du complément de la formation.

Accompagnement

Vous bénéficiez d’un coach pédagogique dédié, du début à la fin de votre année, et des référents disponibles (coach, responsable pédagogique, représentant des étudiants). Et vous allez avoir une vraie vie de promo avec les autres élèves, des rencontres, des projets, des cours en live.

Une assistance technique est assurée par le Service informatique pour assister l’Apprenant dans l’usage des outils et de ses fonctionnalités.

Financement

Prix public : 3490 € TTC (Gratuit pour les apprentis)

Modalités de financement possibles :

  • CPF
  • Formation continue
  • Formation initiale
  • Apprentissage
  • Pro-A
  • Aide individuelle à la formation (Pôle Emploi)
  • Financement personnel
  • Contrat de professionnalisation

Sur MonCompteFormation

Conditions d'admission

Prérequis

  • Titulaire d’un titre ou diplôme de Niveau 4 (Bac)
  • Ou expérience professionnelle de 2 années

Prérequis complémentaires

Une bonne compréhension de la langue française est nécessaire pour utiliser les supports de formation, répondre aux questionnaires et réaliser les tests.

Pour suivre la formation dans de bonnes conditions, il est souhaitable de savoir utiliser un matériel numérique (clavier, écran, ordinateur).

Matériel nécessaire

  • un micro-ordinateur par personne;
  • une connexion internet (1 Mb par seconde minimum);
  • un casque avec micro est recommandé, ou le son intégré à votre ordinateur;
  • une webcam est souhaitable.

Procédure d’admission

Entretien d’orientation, dossier de candidature.

Expérience professionnelle et stage

Un stage de 28 heures minimum est obligatoire pour valider votre diplôme. CHRTalent pourra vous délivrer une convention de stage.

Dans le cas où vous suivez votre formation en alternance ou en formation continue, votre expérience professionnelle en cours vaut stage.

Suivi, évaluation et examen

Lieu d’examen : Centre d’examen

Période d’examen : Tous les mois

Modalités d’évaluation :

  • Oral
  • Ecrit
  • Contrôle continu
  • Examen final

Suivi et validation

Le programme pour l’obtention du titre est ventilé sur 2 certificats de compétences professionnelles.

Des évaluations ponctuent l’ensemble de la formation, corrigées et notées par les formateurs experts du parcours de formation afin de valider les compétences acquises. Les évaluations en contrôle continu et en fin de semestre prennent des formes diversifiées : exposés, dossiers, QCM, étude de cas, challenges, examens.

À l’issue du parcours de formation, le candidat est évalué par un jury composé de professionnels, sur la base des éléments suivants :

  • Les résultats aux évaluations réalisées en cours de formation
  • Un Dossier Professionnel (DP)
  • Une mise en situation professionnelle
  • Un entretien avec le jury

Une session d’examen a lieu tous les mois, à Paris. Le titre est validé par bloc de compétences.

Pour les apprenants en alternance les frais des déplacements liés à l’examen de certification (hôtel et transport) sont à la charge de leur employeur.

Pour les étudiants en formation initiale les frais des déplacements (hôtel et transport) liés à l’examen de certification sont à votre charge.

Pour les apprenants en formation continue les frais des déplacements liés à l’examen de certification (hôtel et transport) sont à leur charge si la formation est réalisée hors du temps de travail ou celle de leur employeur si la formation est réalisée sur le temps de travail.

L’école ne prend pas à sa charge les frais de déplacements liés à l’examen de certification.

Certification

Titre à finalité professionnelle : TP – Monteur audiovisuel, Niveau 5 (Bac+2)

Certificateur : Ministère du Travail

N° RNCP : RNCP38752

Date d’échéance de l’enregistrement : 12/05/2029

Voir la fiche RNCP sur le site France Compétences

Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.

France Compétences

Accessibilité et Référent handicap et inclusion

Toutes nos formations sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Chaque apprenant est accompagné grâce une pédagogie de qualité et de proximité.

A ce titre, nos formations sont conçues pour que chaque apprenant en situation de handicap puisse pleinement en bénéficier, et pour prévenir les difficultés relationnelles, organisationnelles ou matérielles qui pourraient être rencontrées.

Dans le cadre de l’analyse des besoins des apprenants et du recueil des attentes, nous demandons aux apprenants qui auraient des besoins spécifiques de nous le signaler afin que nous puissions envisager les mesures nécessaires avec eux.

Référent handicap et inclusion

Une question sur l’accessibilité de nos formations ?

Contactez notre Référent Handicap et inclusion : Arash Mortazavi : admissions@chrtalent.fr

Handicap

Responsable pédagogique

Arash Mortazavi